中电科成都整顿职场后续，龙哥威武。。

廖哥 UID 130515

zxq0 发表于 2023-4-5 07:51
其实可以好好沟通，言辞之间都是脏话不太好。

这种情况还需要好好沟通？没直接拳坨子放到对方身上就算好的了，想起从去年6月开始，前公司就三番四次的逼我跑路，我就一肚子火气，要不是TMD那个新冠，劳资三年前早就跟论坛的俊哥混了

ixy UID 526816

zxq0 发表于 2023-04-05 07:51
其实可以好好沟通，言辞之间都是脏话不太好。

你这个。。。等于是龚总了

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熙门吹哨 UID 1018009

唉 打工人这就是命.  我们公司 今年领导让我跟一位在公司做了15+年的老大哥轮岗,跟人家工作互换. 我也不知道应该是我脑壳痛还是老大哥脑壳痛.....工作方向都不一样 头大..  不知道他想干嘛

spmajian UID 420724

我从一线员工做到现在管理岗位，工作20年，只看得起一种管理者:
所有员工搞不定的困难事情我都可以冲去一线搞定，所有上面下来的问题都是用的问题，因为员工问题其实就是管理者问题。

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山寨玫瑰 UID 756592

spmajian 发表于 2023-04-05 09:15
我从一线员工做到现在管理岗位，工作20年，只看得起一种管理者:
所有员工搞不定的困难事情我都可以冲去一线搞定，所有上面下来的问题都是用的问题，因为员工问题其实就是管理者问题。

不是很明白你表达的意思，但你是一股清流。现在所谓的管理层舔上，卷下才是主流。

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饭→特稀 UID 420872

不纠结 发表于 2023-04-05 08:32
你太腹黑了。有时他们可能只是在气氛下的情感流露，顺带发泄情绪。现在的社会环境，找工作挺难的，拖家带口就离职，不易啊。

不会啊，走不走都正常，走的只是实在受不了，或有其他打算了。只是看看压榨多厉害了，这位大佬也许已经有后路了，走的壮烈点，也为留下的谋点福利

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七彩云南庆沣祥 UID 1016040

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a541619743 UID 868356

饭→特稀 发表于 2023-4-5 09:19
不会啊，走不走都正常，走的只是实在受不了，或有其他打算了。只是看看压榨多厉害了，这位大佬也许已经有 ...

如果有人一起走，那他下次还可以继续，如果没有，下次想走就默默走了，替人争取个屁，不配

饭→特稀 UID 420872

a541619743 发表于 2023-04-05 09:33
如果有人一起走，那他下次还可以继续，如果没有，下次想走就默默走了，替人争取个屁，不配

也不是，各有各的难处，能在群里怼领导的时候+1就行了

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BLIZZARD-CN UID 174469

ixy 发表于 2023-04-05 09:02
你这个。。。等于是龚总了

能好好沟通一般不会出现这种局面。。。

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